Top-Kandidaten sind durchschnittlich nur zehn Tage auf dem Markt. Unternehmen, die KI im Recruiting einsetzen, besetzen Stellen schneller – und gewinnen genau diese Kandidaten. In diesem Vortrag zeigt Felix Adam, was passiert, wenn Corporate HR aufhört, über KI zu reden, und anfängt, sie zu nutzen: Welche Prozesse sich sofort automatisieren lassen, wie Recruiter dadurch nicht ersetzt, sondern stärker werden – und was eurer Konkurrenz heute bereits einen Vorsprung verschafft. Mit echten Case Studies, konkreten Learnings und einem ehrlichen Blick auf das, was KI kann und was nicht.