Video-Stellenanzeigen & Social-Recruiting: Von offenen Stellen zu passenden Bewerbern im Postfach. 5 Einblicke in das System hinter 1.000 Job-Kampagnen.

Warum entscheiden sich Menschen für einen Jobwechsel? Wie lässt sich die Bewerberqualität gezielt steigern? Und wie erreicht man mit Social-Video-Kampagnen die richtigen Kandidaten, bevor sie im Portal-Wettbewerb untergehen? Kai Schesna, Gründer der mm markenagentur, zeigt auf der Bühne, warum Video-Stellenanzeigen im (Social-) Recruiting der Gamechanger sind – und welches System hinter 1.000 erfolgreichen Kampagnen steckt. Anhand echter Kampagnen wird offengelegt, wie Video-Stellenanzeigen im Social Recruiting wirken, wie die Macht der Emotionen Berufsentscheidungen steuert und wie unqualifizierte Bewerbungen durch präzise Ansprache reduziert werden. Kein trockener Theorie-Vortrag. Keine Buzzwords. Sondern echte Beispiele und klare Strategien, die aus offenen Stellen passende Bewerber machen – für Entscheider, die ihre Stellen jetzt besetzen wollen. Liebe Grüße aus Kapstadt,