Ist Programmatic Recruiting für die Gewinnung von Fachkräften aus Technik, IT, Medizin und Wissenschaft der richtige Ansatz? Ja, allerdings stieß diese Technik bisher gerade hier sehr schnell an ihre Grenzen. Je komplexer das gesuchte Profil ist, desto deutlicher wird, dass nur der Einsatz von KI die Ansprache von fachlich wirklich passenden Kandidaten gewährleistet. Erfahren Sie, wie Sie mühelos und hochpräzise über Display-Anzeigen, Social Media, Job-Plattformen und Suchmaschinen rekrutieren.
Dipl.-Biol. Tom Wiegand kommt aus der MINT-Zielgruppe und hält einen MBA in General Management. Seit über 20 Jahren ist er Geschäftsführer von jobvector, dem besten fachspezifischen Jobportal in Deutschland.