Vita

Niklas Falkenstein ist ein erfahrener Recruiting-Experte und Unternehmer, der sich auf die Schnittstelle zwischen moderner Talentgewinnung und strategischer Personalberatung spezialisiert hat. Als Head of Recruitment bei der Falkenstein Personalberatung sowie als Geschäftsführer von NLF Recruiting begleitet er Unternehmen dabei, die passenden Leistungsträger in einem sich wandelnden Arbeitsmarkt zu finden. Sein Profil zeichnet sich durch eine vielseitige Expertise aus, die sowohl die klassische Personalberatung als auch moderne Ansätze der Workforce Transformation und des Talent Attraction (unter anderem durch Stationen bei SAP und PwC) umfasst. Als zertifizierter Berater für die Generation Z versteht er es besonders, die Brücke zwischen den Anforderungen moderner Arbeitgeber und den Erwartungen junger Talente zu schlagen. Kernkompetenzen: Strategisches Recruiting: End-to-End Verantwortung für Suchprozesse und Besetzungsstrategien. Business Development: Aufbau und Führung von Recruiting-Einheiten sowie Startup-Erfahrung. GenZ-Expertise: Spezialisierte Beratung zur Gewinnung und Bindung der jungen Generation. Human-Centric Approach: Fokus auf Unternehmenskultur, Employee Experience und die Verbindung von Technologie mit menschlicher Intuition. Mit seinem Hintergrund in International Management kombiniert Niklas Falkenstein fundierte wirtschaftliche Analysen mit einer ausgeprägten interkulturellen Kompetenz, um Recruiting-Prozesse zukunftsfähig und menschenzentriert zu gestalten.