Die Zeiten von Textwüsten in Stellenanzeigen sind vorbei – genau wie „Wir-suchen-Dich“-Postings im Social Recruiting. Heute entscheidet die visuelle Ansprache, ob Kandidat:innen sich bewerben oder weiterscrollen. Video-Stellenanzeigen sind das wirksamste Werkzeug, um als Arbeitgeber sichtbar zu werden und die passenden Menschen anzusprechen.
Recruiting-Experte Kai Schesna, Gründer der mm markenagentur, zeigt in diesem Vortrag, wie Unternehmen mit Bewegtbild die Qualität ihrer Bewerbungen steigern können. Statt grauer Theorie gibt es Einblicke in echte Recruitingkampagnen und konkrete Tipps, die sofort umsetzbar sind.
„Doping fürs Recruiting“ liefert Inspiration und klare Handlungsschritte:
3 Case Studies aus der Praxis
Die Top-5-Learnings aus 1.000+ Kampagnen
Einen Werkzeugkoffer für erfolgreiche Video-Stellenanzeigen
Ob für Azubis, Fachkräfte oder Führungspersonal – Video-Stellenanzeigen sind der Gamechanger im Recruiting und helfen Unternehmen, im Wettkampf um Talente vorne mitzuspielen.
