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Eine Arbeitgebermarke für 20.000 Menschen? Wie Vivantes bei seiner neuen Arbeitgebermarke erfolgreich auf das Feedback der Mitarbeitenden setzt.

12:50 Uhr - 13:20 | 17.06.2026 - Öffentlicher Dienst - TALENTpro Expofestival 17. & 18. Juni 2026

Wie gelingt eine Arbeitgebermarke, die 20.000 Mitarbeitende repräsentieren soll? Indem man diese einbezieht. Wie das erfolgreich möglich ist, zeigt Vivantes, Deutschlands größter kommunaler Krankenhauskonzern und Berlins drittgrößter Arbeitgeber. Für die neue Arbeitgebermarke wurden hunderte Gespräche mit Mitarbeitenden geführt. Vom Anästhesist bis zur Zentralsteri. Das Ergebnis: Eine Employer Brand die den Kern des Unternehmens trifft und mit denen Mitarbeitende und Kandidat:innen sich identifizieren können.

Michael Benz

Senior Stratege - YeaHR! GmbH
Seit 14 Jahren ist Employer Branding die berufliche Heimat von Michael Benz. Egal ob im öffentlichen Dienst, als Unternehmer oder seit 2023 bei YeaHR! Dort berät er Kunden in allen...

Mandy Münnich

Referentin Employer Branding - Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH

Seit 2023 verantwortet Mandy Münnich als Referentin Employer Branding bei Vivantes unter anderem die Überarbeitung der gesamten Arbeitgebermarkenstrategie. Seit 15 Jahren setzt sie in Kommunikation und Marketing den Menschen in den Fokus.

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