Recruiting im Jahr 2035: Eine Zeitreise in die Zukunft

Dem Arbeitsmarkt und der Arbeitskultur stehen revolutionäre Veränderungen bevor. Die Baby Boomer gehen in Rente, die Generation Z bringt eine ganz neue Erwartungshaltung mit, das Büro wird virtuell und Teams arbeiten global zusammen. Wie sieht eine Welt aus, in der die Arbeit, wie wir sie bislang kannten, nicht mehr existiert? Gehen wir auf eine Reise ins Jahr 2035 und schauen uns an, was es heute schon zu beachten gibt.