Künstliche Intelligenz ist längst fester Bestandteil des Einstellungsprozesses – sowohl für Recruiter:innen als auch für Kandidat:innen. Katharina zeigt, wie Sie KI-gestützte Tools wie Screening- und Matching-Technologien nutzen können, um die besten Talente zu finden. Gleichzeitig stellt sich die Frage: Wie bewerten Sie die echten Fähigkeiten von Kandidat:innen, wenn diese Lebenslauf-Optimierer und Interview-Simulatoren einsetzen? Freuen Sie sich auf praxisnahe Einblicke, smarte Strategien und konkrete Tipps, um KI optimal in Ihren Recruiting-Prozessen einzusetzen!
Katharina Menzel
Head of Recruiting - HeyJobs GmbH
